习近平总书记明确提出“希望党校成为党和国家的重要智库”，重庆市委党校深入学习贯彻习近平总书记关于党校办学治校系列重要指示精神，扎实推进新型智库建设。
　　树立“抓智库就是抓发展”的理念，健全分工协作机制。立足抓智库建设就是抓发展增长点、就是抓核心竞争力、就是抓社会影响力，提出“教学立校、科研强校、咨询亮校”，着力构建校委统一领导、科研处等多部门各司其职的分工协作机制，形成了齐抓共促的智库建设强大合力。
　　树立“既出成果又出人才”的理念，健全激励约束机制。强化正面激励，出台《智库建设成果奖励办法》；强化考核约束，把决策咨询成果纳入职称评聘、岗位晋级等各个环节。不仅科研咨询成果“量大质优”，而且初步形成了一批高素质的智库人才队伍。
　　树立“教学科研咨询一体化”的理念，健全联通转化机制。搭建教学与研究的联通平台，促进研究出成果、成果进课堂。以探索开展分类别专题教学为抓手，围绕党委政府中心工作、经济社会发展热点难点痛点问题，组织开展决策咨询研究，部分成果被转化为教学案例、融入教学内容。建立科研向咨询的转化渠道，促进科研做文章、咨询进决策。引导教研人员既重理论研究，又重应用研究，把重大科研成果转化为决策咨询精品。
　　“教研咨一体化”发展，促进了教学质量、科研水平、咨询质量的提升。经过多年努力，我们深切地体会到，抓好智库建设要在五个方面下功夫。一要在把牢方向上下功夫，把旗帜鲜明讲政治、用学术讲政治作为第一要求，确保党校智库建设的正确政治方向。二要在把握规律上下功夫，党校智库要加强战略性研究、前瞻性研究、对策性研究，强化综合研判能力、系统谋划能力、服务决策能力，紧贴决策层，对接决策层，真正做到“想党委政府之所想，急党委政府之所急”。三要在整合资源上下功夫，用好政治地位优势、思想理论优势、学员资源优势、系统集成优势，进一步整合党校教师和学员等资源，实现内外上下的多方位资源整合。四要在壮大队伍上下功夫，努力培养理论功底深厚的大才、兼容并蓄有格局的博才、业务精通善转化的专才，为党校新型智库建设提供人才保障。五要在提升质量上下功夫，突出“扎实的专业、深入的调研、广泛的积累、丰富的阅历、敏锐的嗅觉、快速的思考”六大要素，使咨询成果更具理论高度、实践深度、视野广度、社会热度，真正做到解渴管用。