本报讯  为深入推进名师培养工作，充分发挥名师工作室示范引领和辐射作用，9月29日，长春市委党校（行政学院）召开名师工作室联席座谈会。常务副校长（副院长）段玉才出席会议，副校长（副院长）崔冬初主持，校（院）委成员、校（院）名师及相关部门负责人参加会议。

会上，名师工作室负责人系统汇报了一年来的运行情况、主要成绩及未来发展目标。一年来，工作室围绕“两个结合”和党的自我革命开展研究，以“红熔智享”系列学术活动为载体，聚焦高端科研咨政成果目标，在理论研究、决策咨询、团队建设等方面取得阶段性成效：高端成果实现目标过半，以老带新、以研促教、以战代练的递进式培养模式初步形成，团队整体科研咨政能力和教学水平显著提升。

自由交流环节，与会人员围绕“进一步推进名师工作室建设”主题，聚焦校（院）高质量发展展开热烈讨论。大家普遍认为，名师工作室递进式培养模式、经典文献阅读常态化机制、集体打磨机制等经验做法具有重要推广价值，值得各教研部广泛借鉴。大家还就联合攻关、动态管理、导师培养带队等方面提出建议：对内打破部门壁垒、学科限制，对外联通党校与高校、科研院所、政府机关等资源，围绕同一主题联合攻关，形成组合式成果；建立动态准入准出机制，定期评估、优进劣汰，确保团队始终保持活力和战斗力；建立导师培养带队机制，发挥名师传帮带作用，助力青年教师尽快成长成才。

段玉才在讲话中指出，此次座谈会旨在总结首个名师工作室的经验做法，听取各方意见建议，推动名师工作室建设走深走实。他强调，名师工作室要集中优势攻坚突破，切实发挥示范、引领和辐射作用。他表示，校（院）是各位教师的坚强后盾，将积极营造凝聚力量、团结协作的良好氛围，只要有利于名师工作室建设与发展、有利于教师成长、有利于实现“四高一流”目标，校（院）都会在政策、经费、保障等方面给予大力支持。他指出，各部门之间要加强沟通，密切协作，形成合力，真正把名师工作室建设成为出成果、出人才的重要平台。

下一步，校（院）将持续深化名师培养工程，按照成熟一批、组建一批原则，挖掘成立新的名师工作室，打造梯次衔接、优势互补的名师团队，达到以点带面效应，逐步形成名师示范群，为师资队伍建设和党校高质量发展注入持续动力。（黄思玉）