培养锻炼党校青年教师，事关党的干部教育事业薪火相传和长远发展。近年来，四川省宜宾市委党校结合青年教师成长规律，注重抓好顶层设计，通过规范引领、流程控制、全程指导等扎实举措，有效提升了青年教师整体教学水平。
　　制定技术规范。青年教师是党的干部教育事业的接班人，具有可塑性高、创造能力强的特点，但也有实践能力和教学经验相对不足等问题。针对青年教师的特点和薄弱环节，宜宾党校精心制定了《宜宾市党校系统教师教学八大基本技术规范》，从教学提纲制作、讲授式教学、结构化研讨教学、案例教学、现场教学、教学PPT课件制作、教师授课基本礼仪、教师授课过程八个方面提出了基本的技术规范。该《规范》帮助青年教师进一步明确了“讲什么、怎么讲、如何讲得更好”等问题，使青年教师能够更快地进入为党员干部传道、授业、解惑的角色。在开展的全市党校系统新专题试讲活动中，青年教师们严格按照《规范》作好试讲准备，课件质量、授课技巧、教姿教态均得到显著提升。
　　实行流程管理。为提升全市党校系统青年教师的教学水平，市委党校制定了《宜宾市党校系统新专题开发五步标准化流程》，对新专题的选题、三级提纲写作、教学PPT课件制作、试讲和课堂教学内容逐字稿写作等五步环节进行严格的流程控制。全市党校系统组建的党史党建、哲学、公共管理、经济学、法学五大学科教研组负责组织本学科教研组的教师就新专题开发进行讨论和预审，市委党校教研委员会负责把关与审定，对未能达到流程节点标准的，则转至上一级流程节点重新开始。通过对流程的严格控制，实现了教学新专题从思路拟定到精品打造的无缝衔接，确保了青年教师教学新专题开发的质量。
　　开展全程指导。为了给青年教师成长铺路架桥，营造良好环境，市委党校着力从六个环节对全市党校系统青年教师进行全程指导。一是分组召开全市党校系统学科教研组专题申报研讨会，指导选题方向。二是指导教师撰写新专题的三级提纲。三是指导教学专题PPT课件的制作。四是组织试讲。市委党校特别注重青年教师担当意识的培养，要求每名青年教师领好“一份责任田”，通过试讲打磨好“一堂精品课”，同时，要求党校系统内的资深教师对他们从授课方式、授课内容、语言表达等方面进行指导。五是指导新专题课堂教学内容逐字稿的撰写。六是对于试讲合格的课程，推荐到全市党校系统或周边市州授课。通过“六部曲”的全程指导，全市党校系统青年教师进一步明确了所讲授教学专题的重点、难点问题，认识到自己在授课过程中的盲点和不足，明确了改进方向，为进一步打磨优质课程体系奠定了坚实的基础。